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介護職に就いた理由別にみる働き方

男性介護士 介護職の転職・就職のノウハウ

介護職に就いた理由は人それぞれです

働く事を決めた時、何を思って介護の仕事を選んだのか?

入職してから、どうなりたいのか?

人によって思いは違います

入職した理由別に、どういう働き方をすれば良いのか、どうすれば働き易くなるのか解説します

人のお世話が好きだから

人のお世話をしたい、人のお世話が好き、という理由で介護職に就く方は沢山います

そんな方が一番気を付けたいことは介護が嫌いになってしまう可能性があるということです

介護の仕事はご存じのようにストレスが貯まる仕事です

何故ストレスが貯まるのかというと、自分の思い通りにならない事が多いからです

利用者様のみなさんがあなたの言う事を素直に受け入れてくれるとは限りません

あなたは利用者様の為に色々な介助をします

それなのに、何故私の言う事を聞いてくれないの?と感じる事があります

長く働いている人からすれば、そんなの当たり前と思いますよね

しかし、働き始めたばかりの人にはショックなことかもしれません

ですが直ぐに慣れると思います

そして、もう一つは上司との軋轢です

介護現場の職員と管理職の方では、思っている事がかなり違います

現場の事が分かっていない上司なら無理難題を言ってくる事もあります

意見の食い違いはザラにあります

そんな職場の環境にいると仕事が嫌いになる方もいます

勘違いしないで欲しいのは人のお世話が嫌いになるのではなく、職場が嫌いになるのです

決して、お世話することが嫌いになったのではありません

自分は介護が嫌いになったとか思わないで下さい

そして、人のお世話が好きという理由で介護の仕事を始めた人は、ストレスに悩まされるのではないでしょうか?

ストレスを貯めない事ストレスを発散する事が大切です

ストレスを貯めない、発散する事を対策して下さい

ストレスに関しては中々難しいのではないかと感じます

私が思うのは一番手っ取り早いのは、職場を変えることです

働く環境の良い施設は沢山あります

あくまでも職場を変えるということです

人のお世話が好きならば介護の仕事は続けるべきだと思います

当面の目標は、より良い施設に勤める事自分に合った施設に勤めることです

家族の為に

どういう事かというと、いつか家族の介護をしなければならないと思ったり、今現在在宅介護を行っていて、その家族の為に介護の仕事をしている方です

こういった方々は学ぶ事が目的になります

仕事を通じて介護を学び、生活の中で活かしていきます

仕事に対する意識がまるで違います

いつも何かを吸収しようという心構えで仕事をしているのでとても真面目で、実直です

しかし、たまに見かけるのが真面目な人を、からかったり、馬鹿にしたりする人がいます

そういう人は極一部だと思いますので相手にしないことです

しかし、そういう人に乗っかる人もいます

そういう人は大抵、本心で馬鹿にしたりしていません

自分も敵と思われたくないので表面上は乗っかっているだけです

気にしなくても良いですね

対策としては、常に自分を持つ事です

強い信念を持つことです

不真面目な人を相手にする程暇では無いはずです

不真面目な人ほど悪口を言います

一切気にすることはありません

嫉妬しているだけです

真面目な人は、当然の様に褒められますし認められます

そんな人が気に入らないのです

決して言い返さないで下さい

火に油を注ぐだけです

対処方はこちらで解説 ↓ ↓ ↓

上司や同僚の悪口。何故悪口を言うのか?対処法(受け流し方)も解説。
何故人は悪口を言うのか?どういう悪口を言うのでしょう。何処の世界にも悪口を言う人は沢山います。悪口の対処方を解説します。いちいち気にしていたらキリがありません。しかし気になってしまうのが人間です。まともに向き合わない事です。

給料を貰う為に

みなさん働いているので給料を貰うのは当たり前です

しかし今の給料に満足している方ばかりではありません

より給料が欲しいと思っている方もいます

私はとても良い事だと思います

給料を増やすには、いくつかの方法があります

・残業が沢山ある施設に勤める

残業のあるなしは、その施設に委ねられます

人材不足の施設は残業が多いでしょう

・夜勤を多くこなす

こちらも施設の環境に左右されます

夜勤専従なんてものもあります

結構給料は多いみたいです

・資格を取る

介護には様々な資格があります

それらを取ると、手当が支給される施設があります

手当の金額は施設に委ねられます

手当の支給額は、施設によってバラツキがあります

これは、入職の際分かる事なのでしっかりと聞きましょう

・昇進する

管理職になる事です

気を付けて欲しい事は、昇進したからといって給料が上がるとは限りません

管理職になると夜勤がなくなる施設があります

夜勤が沢山あると、結構な金額になりますよね

それを補える程、給料は上がらないかもしれません

もちろん給料が良くなる施設もあります

向上心があることはとても良い事です

将来、施設を支える人物になるかもしれません

給料を沢山貰うためにする事を書きました

では、総合的にどうすればよいのか?

徹底的に施設を探して下さい

施設毎に体系はまるで違います

給料も当然違います

納得いく給料をもらえるところを探して下さい

面接時にしっかりと聞くことで分かる事も沢山あります

聞きづらければ人材派遣会社に登録し、情報を得る事です

まとめ

入職した(したい)理由は人それぞれです

・人のお世話がしたいから、好きだから

・家族の介護の為に

・給料を沢山貰う為に

三つだけ例に挙げました

まだまだ働きたい理由は沢山あると思います

理由=目的です

目的を達成させるためにこの記事を参考にして頂ければ幸いです

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