介護のお仕事

介護職員、利用者とその家族は切っても切れない関係です。信頼関係の築き方や共通の目標の見つけ方、情報共有の重要性、クレーム対応について介護職の視点から考えます。

介護の仕事は単純な仕事ではありません。仕事をするとき、私たちはどれくらい「考えて」行動しているでしょうか。言われた仕事を言われた通りにこなすことも、もちろん大切です。しかし、仕事ではそれだけでは足りない場面があります。考える習慣が大切です。

介護施設での利用者の名前の呼び方を考察しています。〇〇さんや〇〇ちゃん、ニックネームなど呼び方は様々です。年齢よっても違います。職員、利用者の信頼関係を築いていくには、どういう呼び方が良いのか？

介護職員処遇改善加算（手当）について解説。介護職員等特定処遇改善加算・介護職員処遇改善支援補助金も現場の介護士向けに解説しています。介護士の給料に関する重大な事柄です。しっかり理解する事が重要です。是非最後まで御覧下さい。

介護におけるヒヤリハットって何？ヒヤリハット報告書の書き方を解説。介護施設にはヒヤリハット報告書があります。事故を発見したり、未遂の事故などを発見した場合に書かなければいけません。その時に困らないように事前に覚えておきましょう。

介護士は給料が安い！！と感じている方も多いと思います。しかし、給料を上げる方法はあります。資格を取る、査定を良くする、施設を選ぶの３項目を解説しています。努力次第で給料は上がります。介護士になろうとしている方、既に介護士の方、是非御覧下さい。

介護施設における介護士の給料は高いのか安いのか？他業種と比べて、労働力に対して、介護士同士で比べて高いのか安いのか。この３パターンで解説いたしました。介護士になるのをためらっている方、給料に不満を抱いている介護士の方、是非御覧下さい。

介護施設において何故介護士と看護師は仲が悪いのか？仲が悪いのには理由があります。お互いの仕事内容を理解していない。介護士が下に見られている。ルールがない。という３つのテーマの解説と、どうしたら問題が解決するのかを解説いたしました。

介護施設においての新人さんに対する、指導や教育を行う際のポイントを解説しています。全体の結論から言うと”初めが肝心”です。初めを疎かに対応してしまうと修正が効かなくなります。そうならない為の細かいポイントを解説いたしました。

移乗介助を１名で行う際のメリットとデメリット、２名で行う際のメリットとデメリットを解説。バランスの取りやすさ、ケガや事故などの危険性、などを解説しています。介護リフトやスライディングボードの必要性も解説。是非参考にして下さい。